Career Talk
LIDL 
Making Future, das Karriere-Event für Studierende, Absolventen und Young Professionals, findet am 4. Mai 2021 als Digital Edition statt. Es werden verschiedene Aussteller aus den Bereichen Handel, FMCG, Mode, Medien sowie Hotellerie, Gastronomie und Tourismus mit dabei sein. Hauke Daene gibt im Career Talk einen ersten Einblick von LIDL als potenziellen Arbeitgeber.
Was macht Ihr Unternehmen als Arbeitgeber so attraktiv?
Lidl ist ein dynamischer, engagierter und internationaler Arbeitgeber, bei dem Teamgeist aus Überzeugung gelebt wird. Wir bieten zukunftssichere Jobs, abwechslungsreiche Aufgaben und einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten. Das gilt für die Jobs in der Filiale ebenso wie für die unzähligen Einsatzbereiche hinter den Kulissen: in der Logistik, im Einkauf, in der IT, in unserem Immobilienbereich oder in der Verwaltung.
Für welche Bereiche suchen Sie aktuell neue Kolleg*innen?
Für Studierende, Absolventen und Young Professionals bieten wir ein breites Angebot an Einstiegsmöglichkeiten. Neben Studentenjobs und Praktikumsplätzen können Absolventen und Young Professionals bundesweit direkt als Verkaufsleiter oder Abteilungsleiter in der Logistik starten. In Neckarsulm und Bad Wimpfen bieten wir nationale und internationale Traineeprogramme, den Einstieg als Junior Einkäufer sowie weitere vielfältige Möglichkeiten in unterschiedlichen Fachbereichen an.
Bei der Suche nach neuen Kolleg*innen, worauf achten Sie besonders?
Bei Lidl arbeiten Menschen aus über 110 Nationen und alle bringen ihre individuelle und einzigartige Persönlichkeit mit. Was uns verbindet, ist unsere Einstellung. Wir wollen viel erreichen - mit Leidenschaft für den Handel und den Kunden im Blick. Dabei ist uns Fairplay ebenso wichtig wie Teamwork. Unser Ziel ist es, voneinander zu lernen und gemeinsam immer besser zu werden. Getreu unserem Motto „Lidl muss man können“ sind Möglichmacher im Team Lidl herzlich willkommen.
Weshalb haben Sie sich für die Teilnahme am Karriere-Event MAKING FUTURE
am 4. Mai 2021 entschieden?
Making Future 2019 war top! Wir haben sehr gute Gespräche geführt und tolle, motivierte Berufseinsteiger kennengelernt. Digitale Formate funktionieren klasse. Das zeigen auch unsere eigenen Erfahrungen mit virtuellen HR-Events von Lidl. In der aktuellen Situation sind diese Formate eine optimale Möglichkeit, sich direkt auszutauschen und gemeinsam nach dem perfekten Einstieg bei Lidl zu suchen. Wir freuen uns, euch im Rahmen der Making Future 2021 persönlich kennenzulernen.
Zur Person: Hauke Daene ist Geschäftsführer Personal bei Lidl in Deutschland. Lidl ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler Europas und betreibt über 11.200 Filialen in 29 Ländern weltweit. Als nachhaltiger Frische-Discounter steht Lidl für beste Qualität zum besten Preis.
Weitere Infos unter: www.jobs.lidl.de
Lidl ist ein dynamischer, engagierter und internationaler Arbeitgeber, bei dem Teamgeist aus Überzeugung gelebt wird. Wir bieten zukunftssichere Jobs, abwechslungsreiche Aufgaben und einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten. Das gilt für die Jobs in der Filiale ebenso wie für die unzähligen Einsatzbereiche hinter den Kulissen: in der Logistik, im Einkauf, in der IT, in unserem Immobilienbereich oder in der Verwaltung.
Für welche Bereiche suchen Sie aktuell neue Kolleg*innen?
Für Studierende, Absolventen und Young Professionals bieten wir ein breites Angebot an Einstiegsmöglichkeiten. Neben Studentenjobs und Praktikumsplätzen können Absolventen und Young Professionals bundesweit direkt als Verkaufsleiter oder Abteilungsleiter in der Logistik starten. In Neckarsulm und Bad Wimpfen bieten wir nationale und internationale Traineeprogramme, den Einstieg als Junior Einkäufer sowie weitere vielfältige Möglichkeiten in unterschiedlichen Fachbereichen an.
Bei der Suche nach neuen Kolleg*innen, worauf achten Sie besonders?
Bei Lidl arbeiten Menschen aus über 110 Nationen und alle bringen ihre individuelle und einzigartige Persönlichkeit mit. Was uns verbindet, ist unsere Einstellung. Wir wollen viel erreichen - mit Leidenschaft für den Handel und den Kunden im Blick. Dabei ist uns Fairplay ebenso wichtig wie Teamwork. Unser Ziel ist es, voneinander zu lernen und gemeinsam immer besser zu werden. Getreu unserem Motto „Lidl muss man können“ sind Möglichmacher im Team Lidl herzlich willkommen.
Weshalb haben Sie sich für die Teilnahme am Karriere-Event MAKING FUTURE
am 4. Mai 2021 entschieden?
Making Future 2019 war top! Wir haben sehr gute Gespräche geführt und tolle, motivierte Berufseinsteiger kennengelernt. Digitale Formate funktionieren klasse. Das zeigen auch unsere eigenen Erfahrungen mit virtuellen HR-Events von Lidl. In der aktuellen Situation sind diese Formate eine optimale Möglichkeit, sich direkt auszutauschen und gemeinsam nach dem perfekten Einstieg bei Lidl zu suchen. Wir freuen uns, euch im Rahmen der Making Future 2021 persönlich kennenzulernen.
Zur Person: Hauke Daene ist Geschäftsführer Personal bei Lidl in Deutschland. Lidl ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler Europas und betreibt über 11.200 Filialen in 29 Ländern weltweit. Als nachhaltiger Frische-Discounter steht Lidl für beste Qualität zum besten Preis.
Weitere Infos unter: www.jobs.lidl.de